招聘#招聘专员
工作职责：
1、有效搜集简历，对简历进行分类、筛选，安排聘前测试，确定面试名单，通知应聘者前来面试，对应聘者进行初步面试考核；协助上级完成需求岗位的职务说明书。
2、根据现有人员编制和需求编制制定招聘计划，进行招聘，并持续跟踪部门编制和招聘匹配情况；
3、对招聘渠道实施规划、开发、维护、拓展，保证人才信息量大、层次丰富、质量高，确保招聘渠道能有效满足公司的用人需求；
4、积极拓展并维护其他招聘渠道。
5、负责招聘广告的撰写，招聘网站的维护和更新，以及招聘网站的信息沟通；
6、负责建立企业人才储备库，做好简历管理与信息保密工作；
7、 搜集各地区人才市场信息，并熟悉各地区人事法规； 跟踪和搜集同行业人才动态，吸引优秀人才加盟公司；
8、领导安排的其他事务性工作。
岗位要求：
1、大专及以上学历；
2、有相关人力资源、劳动经济、心理学、管理学等相关专业以上学历，应届毕业生亦可；
3、具有较强的学习能力和上进心；
4、具有良好的谈判和沟通技巧、具有良好的团队合作精神；
工作时间：
9-18点，
岗位优势：
1、 5天工作制，周末双休；
2、购买五险一金；
3、依法享有法定节假日休假、带薪年假；
4、每年2次团队旅游，定期组织团队活动。
5、传统佳节节日贺礼
工作地点：广州天河区